社保要交多少年，何时能退休？

男性1972年出生，社保需缴满15年，60岁可退休，即2032年。分析：根据《社会保险法》，职工需累计缴纳社保满15年，方可享受基本养老保险待遇。同时，我国现行退休制度规定男性职工60岁退休。因此，该男性需持续缴纳社保至至少2027年（1972+60-15=2027，考虑实际缴纳可能晚于工作开始时间，此为最晚缴满年限），并可在2032年正式退休。提醒：若出现社保断缴或缴纳年限不足15年的情况，将影响退休后的养老金领取，应及时咨询并补缴。
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具体操作：1.正常缴纳情况下：该男性应从参加工作起持续缴纳社保，至2027年前后累计满15年。期间，需关注社保缴纳记录，确保无误。2032年达到退休年龄后，按国家规定办理退休手续，领取养老金。2.补缴情况下：若因故中断社保缴纳，需尽快咨询当地社保部门，了解补缴政策。根据政策要求，按时完成补缴，确保累计缴纳年限满足15年要求。补缴完成后，按正常流程办理退休手续。3.争议解决情况下：若对社保缴纳情况存在争议，如单位未按时缴纳、缴纳年限计算错误等，应首先与单位沟通协商。协商无果时，可向当地劳动仲裁部门或法院提起诉讼，通过法律途径维护自身权益。在争议解决后，再根据实际情况办理退休手续。
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处理方式：从法律角度看，处理社保缴纳与退休问题的方式主要有两种：一是遵循国家法定规定，确保社保缴纳年限满足要求；二是利用法律途径解决社保缴纳争议或疑问。选择方式：若对社保缴纳情况清晰明了，且满足退休条件，可直接按国家规定办理退休手续。若存在缴纳争议或疑问，如缴纳年限计算、补缴政策等，应及时咨询当地社保部门或法律专业人士，通过法律途径寻求解决。